Sophia WU

执行董事,Executive Director
上海办公室

Landigo Consulting设计和提供完善和战略导向的股权激励解决方案,以更好的激励公司高管人员和核心团队,帮助企业平衡人才与公司治理风险,推动组织实现卓越绩效。与您携手,激发潜能。

业内特别引入股权激励专家主导,提供卓越且可靠的分析。

在股权激励之前进行公司治理,促使股权激励更好的落地。

Landigo Consulting长期为集团化公司、上市公司、拟上市公司提供复杂型股权设计,并帮助创业型公司做好股权配置。

优势一

善于把握前沿趋势

特聘专家教授,拥有企业治理和股权激励研发、创新和实践等全系统经验。
对于上市公司政策、金融投资、证券市场精准的判断。

优势二

助成长,长期战略伙伴

致力于长期战略合作伙伴的打造,蓝雅做的不是一个项目,而是一项和客户共同的事业。

优势三

攻专业,洞察价值差异

擅长体系化构建激励全景,基于不同专业环节团队的价值贡献差异,设计具有针对性的激励安排。擅长集团化公司及上市公司等复杂性股权激励。

优势四

懂客户,贴近定制需求

拥有专业化程度极高的顾问团队,集合了股权激励专家教授、薪酬激励专家、绩效管理专家、税务专家、财务专家、法律专家、金融专家等,支持项目的设计与落地。